Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
QuesitiSi chiede, in merito alle detrazioni da familiari a carico, se per un dipendente assunto o cessato nel corso del mese, va considerato il mese intero a prescindere dal giorno di assunzione o cessazione.
Esempio n. 1: dipendente assunto il 31 agosto di un determinato anno, indico come nr. mesi a carico 5 (periodo agosto-dicembre) o nr. 4 (settembre-dicembre)?
Esempio n. 2: dipendente cessato il 1° agosto, indico come nr. mesi a carico 8 (periodo gennaio-agosto) o nr. 7 (periodo gennaio-luglio)?
Ai sensi dell’art. 12, c. 3, D.P.R. n. 917/1986:
“3. Le detrazioni per carichi di famiglia sono rapportate a mese e competono dal mese in cui si sono verificate a quello in cui sono cessate le condizioni richieste.”
Dunque, in relazione agli esempi fatti:
Esempio n. 1: il dipendente assunto il 31 agosto avrà diritto a 5 mesi di detrazioni per familiari a carico.
Esempio n. 2: il dipendente cessato il 1° agosto (nel senso di ultimo giorno di lavoro il 1° agosto) avrà diritto a 8 mesi di detrazioni per familiari a carico.
2 ottobre 2023 Massimo Monteverdi
Per i clienti Halley: ricorrente QP n. 6398, sintomo n. 6502
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Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
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