Trattamento economico e rateo tredicesima per dipendente che fruisce del congedo straordinario (4 mesi)

Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi

Quesiti
di Savazzi Angelo Maria
20 Dicembre 2023

Si chiede come calcolare trattamento economico e come calcolare rateo 13^ per dipendente che usufruisce del congedo straordinario retribuito disciplinato all'art. 42, comma 5, del d.lgs. 151/2001, (soggetto legittimato a prendersi cura della persona disabile in situazione di gravità) per un periodo di 4 mesi nell'anno 2023.

 

Risposta

Per i 4 mesi di congedo straordinario ex art. 42, comma 5, del D.lgs. 151/2001 spetta una indennità corrispondente all'ultima retribuzione. Per espressa previsione del comma 5-quinquies del medesimo articolo, il medesimo periodo non rileva ai fini della maturazione delle ferie, della tredicesima mensilità e del trattamento di fine rapporto. Pertanto il rateo di tredicesima va calcolato in proporzione ai mesi in cui il dipendente è stato in sevizio.

18 dicembre 2023    Angelo M. Savazzi

 

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