Galleggiamento per segretari in convenzione dopo il CCNL 16.7.2024

Risposta del Dott. Massimo Monteverdi

Quesiti
di Monteverdi Massimo
23 Gennaio 2025

In riferimento all'art. 60 co. 8 CCNL 2024, che ha disapplicato l'art. 107 co. 3 CCNL 2020, per segretario fascia B in convenzione (Ente capofila), avendo diritto al galleggiamento fino al raggiungimento di € 15.600 e retribuzione aggiuntiva 25%, si chiede se la differenza della retribuzione di posizione in godimento e quella stabilita dall'Ente è da considerare indennità di galleggiamento, oppure maggiorazione posizione più galleggiamento.

Risposta

L’art. 107, c. 3, CCNL 16.12.2020, ora disapplicato con decorrenza 31.12.2021, disponeva che, per i segretari di fascia B titolari di segreteria convenzionata, la RMA fosse ridotta per un importo annuo fino a 3.008,00 se fosse stato attribuito il galleggiamento.

Ora, questa riduzione non è più vigente.

A seguito della ridefinizione della retribuzione di posizione dei segretari (che non va più considerata come posizione + maggiorazione, ma solo come retribuzione di posizione), l’ente capo convenzione deve aver stabilito il nuovo importo a titolo di retribuzione di posizione spettante, nell’intervallo:

- da euro 16.806,00 a euro 26.102,22 per gli enti tra 10.000 e 65.000 abitanti:

- da euro 8.646,00 a euro 14.068,80 per gli enti fino a 10.000 abitanti.

Pertanto, se la retribuzione di posizione massima erogata agli incaricati di EQ è pari a 16.500,00 euro:

- se l’ente ha più di 10.000 abitanti, il galleggiamento non spetta (infatti, la retribuzione di posizione minima del segretario è pari già a euro 16.806,00)

- se l’ente ha meno di 10.000 abitanti, il galleggiamento spetta per la differenza tra 16.500,00 euro e la retribuzione di posizione stabilita dall’ente.

22 gennaio 2025

Dott. Massimo Monteverdi

 

Parole chiave: segretario, galleggiamento, retribuzione mensile aggiuntiva, retribuzione di posizione, CCNL

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