L'indennità al segretario comunale reggente o supplente spetta anche in caso di malattia

MASSIMA

L’articolo 39 della legge 604 del 1962, rubricato “trattamento economico del segretario supplente e del segretario reggente”, stabilisce che “al segretario o al dipendente di ruolo di enti pubblici locali al quale sia conferita la supplenza del segretario assente o impedito, è assegnato, oltre il trattamento economico di cui è provvisto, un compenso mensile in misura non superiore rispettivamente alla metà o ai due terzi dello stipendio iniziale stabilito per la qualifica corrispondente alla sede a seconda che egli presti servizio nella sola sede nella quale è stato nominato supplente o reggente o contemporaneamente anche in quella nella quale è titolare” .