21/05/2025
Valorizzare il merito, investire nella formazione e attrarre i talenti: le tre leve strategiche su cui costruire una Pubblica amministrazione più moderna, digitale e vicina alle esigenze di cittadini e imprese
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 19 maggio 2025
25/03/2025
“Le competenze di leadership per la valutazione della performance” - Il nuovo percorso formativo rivolto ai dirigenti delle amministrazioni pubbliche centrali e locali.
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 24 marzo 2025
15/03/2025
Elezioni amministrative 2025 domenica 25 e lunedì 26 maggio, con eventuali ballottaggi domenica 8 e lunedì 9 giugno, e Performance personale delle pubbliche amministrazioni
Comunicato stampa del Consiglio dei Ministri del 13 marzo 2025
14/03/2025
Valutazione della performance e sviluppo di carriera: ok dal Consiglio dei ministri al disegno di legge
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 13 marzo 2025
27/12/2024
Avviso pubblico per la realizzazione di progetti formativi per gli iscritti nell’elenco nazionale dei componenti degli OIV
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 23 dicembre 2024
05/06/2024
Valutazione del capitale umano
IFEL – Webinar/e-Learning 5 giugno 2024
29/05/2024
Misurazione delle performance
IFEL – Webinar/e-Learning 29 maggio 2024
22/05/2024
Revisione del sistema di misurazione e valutazione della performance
IFEL – Webinar/e-Learning 22 maggio 2024
15/05/2024
Sistema di misurazione delle performance
IFEL – Webinar 15 maggio 2024
20/03/2024
Analisi delle diverse classi di obiettivi di valore pubblico, di performance e di good administration
IFEL – Webinar/e-Learning 20 Marzo 2024
13/03/2024
La Sezione Valore Pubblico, Performance ed Anticorruzione
IFEL – Webinar/e-Learning 13 marzo 2023
12/02/2024
Online la newsletter e il podcast PArliamo di febbraio
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 8 febbraio 2023
14/04/2025
Relazione sulla performance e valutazione individuale - Seconda parte
Indicazioni operative per le Amministrazioni pubbliche
07/04/2025
Relazione sulla performance: contenuti, requisiti, approvazione e validazione - Parte prima
Indicazioni operative per le Amministrazioni pubbliche
24/01/2025
Trattenimento in servizio fino a 70 anni: le indicazioni applicative
Analisi del nuovo istituto introdotto dalla Legge di Bilancio 2025
13/05/2024
Monitoraggio degli obblighi di pubblicazione previsti dall’art.14 co. 4 lett. g) del Dlgs 150/2009 - delibera ANAC n. 213 del 23 aprile 2024
Verifica al 31 maggio e attestazioni OIV/NIV entro il 15 luglio 2024
27/03/2024
Errori comuni nelle progressioni verticali
Le particolarità di una procedura comparativa riservata al personale interno degli Enti Locali
27/10/2023
Nuove regole per l’Elenco nazionale Oiv
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 26 ottobre 2023
29/07/2021
PNRR: prospettive di sviluppo per il personale della PA
Gli interventi della riforma in materia di accesso, competenze e misurazione delle performance
03/05/2021
Online il Quaderno operativo dell’Anci sugli organismi indipendenti di valutazione
ANCI – Quaderno 26 aprile 2021, n. 26
03/07/2020
Approfondimento di Giuseppe Leopizzi e Raffaele Marzo
Gli Organismi Indipendenti di Valutazione nelle P.A.: disciplina, competenze, nomina
15/05/2020
Approfondimento di Angelo Maria Savazzi e Francesca Saraco
L’emergenza da COVID-19 e il ciclo di gestione della performance
16/04/2020
Approfondimento di Giuseppe Leopizzi e Raffaele Marzo
«Nuclei di valutazione» e «Organismi indipendenti di valutazione» degli Enti locali: profili differenziali nella funzione e composizione.
17/01/2020
Approfondimento di Pietro Alessio Palumbo
Merito e gratificazione per avere enti efficienti - Parte II
08/04/2025
Tempi di liquidazione dei compensi per produttività 2024
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
01/03/2025
Somme da erogare a titolo di incentivo per la performance e contributi
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
26/02/2025
Sistema di valutazione della performance e rapporti con il rendiconto
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
25/02/2025
Risorse destinate a progetti obiettivo performance individuale 2024
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
17/12/2024
Incaricati ex comma 557 e compensi per la performance
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
25/11/2024
Indennità di risultato per responsabile che non rispetta i tempi di pagamento
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
22/11/2024
Obiettivi di performance e salario accessorio
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
22/11/2024
Incarico OIV senza forma associata allo stesso professionista, che in precedenza aveva svolto incarico OIV in forma associata (3 comuni)
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
18/11/2024
Decurtazione dei compensi di performance individuale per assenze ex D.Lgs. n. 151/2001
Risposta del Dott. Massimo Monteverdi
06/11/2024
Competenza valutazione schede dipendenti, in caso di dimissioni dirigente in corso d’anno
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
09/07/2024
Soggetto competente alla preparazione e firma della Relazione finale sulla performance
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
25/06/2024
Approvazione Piano Obiettivi e Performance responsabili settore, e dipendente EQ che cambia Ente (dimissioni)
Risposta del Dott. Angelo Maria Savazzi
18/06/2024
Definizione e approvazione del sistema di misurazione e valutazione della performance 2024 del personale dirigenziale e non dirigenziale in avvalimento all'ufficio di supporto al Commissario straordinario di Governo per il Giubileo della Chiesa catto
Presidenza del Consiglio dei Ministri - Commissario straordinario di governo per il giubileo della chiesa cattolica 2025 - Disposizione 15 maggio 2024
01/12/2023
Nuova direttiva performance Zangrillo premia merito dipendenti Pa
Ministro per la Pubblica Amministrazione – 30 novembre 2023
25/10/2023
Modifica al decreto 6 agosto 2020, recante: «Istituzione e disciplina dell'elenco nazionale dei componenti degli organismi indipendenti di valutazione».
Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della funzione pubblica - Decreto 7 agosto 2023
14/04/2021
Trattamento fiscale delle indennità connesse a prestazioni lavorative erogate a seguito di contrattazione collettiva integrativa nell'anno successivo a quello di maturazione - Articolo 17,comma 1, lett. B), Tuir
Agenzia delle Entrate - Risposta 13 aprile 2021 n. 243
09/10/2020
Disciplina dell'elenco nazionale dei componenti degli organismi indipendenti di valutazione.
Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della funzione pubblica - Decreto 6 agosto 2020
08/01/2020
Linee guida per la misurazione e valutazione della performance individuale - N. 5 Dicembre 2019
Portale della performance – Documento pubblicato il 23 dicembre 2019
08/01/2020
Indicatori comuni per le funzioni di supporto delle Amministrazioni Pubbliche - ciclo della performance 2020-2022.
Ministro per la pubblica amministrazione – Circolare 30 dicembre 2019, n. 2
23/12/2019
Aggiornamento dei sistemi di misurazione e valutazione della performance
Dipartimento della funzione pubblica – Nota circolare del 18 dicembre 2019
04/12/2019
Modifica al decreto 2 dicembre 2016 recante «Istituzione dell'Elenco nazionale dei componenti degli organismi indipendenti di valutazione della performance».
Presidenza del Consiglio dei Ministri Dipartimento della funzione pubblica - Decreto 14 ottobre 2019
23/01/2019
Indicazioni in merito all’aggiornamento annuale del Sistema di misurazione e valutazione della performance.
Dipartimento della funzione pubblica – Nota Circolare 9 gennaio 2019, n. 980
17/04/2018
Relazione annuale sulla performance - Scadenza al 30 giugno del termine per la pubblicazione della Relazione
Dipartimento della funzione pubblica – Nota Circolare 29 marzo 2018, n. 19434295
22/10/2018
Schema atto di giunta comunale per approvazione metodologia per la graduazione, il conferimento e la revoca delle Posizioni Organizzative
Approvazione metodologia per la graduazione, il conferimento e la revoca delle Posizioni Organizzative
13/09/2018
Bozza modello per pesatura posizioni organizzative
Metodologia pesatura posizioni organizzative
24/07/2018
Schema provvedimento validazione sulla performance
Validazione relazione sulla performance
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